2024年，是全市律师行业落实行业“十四五”发展规划目标任务的关键之年，也是市律师协会换届之年。2024年，市律师协会围绕奋力跑出律师行业高质量发展“加速度”这条主线，以行业“十四五”发展规划为统领，以协会年度工作要点为抓手，坚持稳中求进、破立并举、守正创新的工作总基调，铆足干劲勇争先、积势蓄能攀新高，焕发出了行业发展新气象，书写出了行业发展新佳绩。

截至2024年底，我市有律所264家，同比增加21家律所。其中，合伙律所（不含分所）190家，个人律所7家，分所总数67家（含外省在锡设立的分所34家）。截至当年底，全市有百人律所4家，50人至100人内的律所10家。有公职律师办公室213家，公司律师事务部57家。有律师4988人，同比增加432人。其中，执业律师4197人，公职律师612人，公司律师156人，法援律师23人。有实习人员433人，同比增加48人。全市律师行业注重质量、规模协同发展的稳健格局，厚植出行业高质量发展底色的生动写照，绘就了匹配经济社会高质量发展的法律服务新图景。

一、坚持政治铸魂、强化党建引领，凝聚共促行业发展思想合力

一是扎实开展党纪学习教育。牢牢把握党纪学习教育要求，实行部署落实、严督实查、跟踪问效、实境教学一体推进的工作基调，从严从实开展律师行业党纪学习教育。自开展党纪学习教育以来，全行业分层分级开展集中学习和研讨培训1456场、党组织书记讲纪律党课340场、专题主题党日活动885场，有针对性教育谈话和纪律提醒768次、召开以案示警剖析会314场，参与人次达1.37万人次，营造出行业笃行知纪明纪守纪浓厚氛围。特别是在金寨举办的为期五天的全市律师行业党纪学习教育培训班，将行业深入开展党纪学习教育推向高潮。

二是着力提升党建工作水平。深化党建行建同频共振，联合市律师行业党委开展行业党建新春调研行活动，依托行业基层组织联动开展党建行建专题研讨会100余场，为行业科学规划推进年度工作奠定基础。推动党建业务深度融合，立项实施行业“红领引航”等20个党建书记项目，推动行业“党建+”品牌融合发展。有2个党建书记项目获评为全省行业优秀党建书记项目。强化党群阵地建设，全面落实行业党委、律协（分会）“双重保障”行业党建经费机制，确保行业党建工作稳定开展，共建行业“1名党建指导员+1名党员律师辅导员+N个无党员律所”的“1+1+N”党建交流机制，强化无党员律所政治统领，保障指导市律师行业妇联、团工委10个年度重点项目实施，激发群团组织工作活力。

三是持续加大正向激励力度。打好正向激励“组合拳”，持续释放行业奋进信号：落实“帮思想进步、帮素养提升、带业务发展”要求，组织全市631名青年党员律师参加全国青年党员律师培训班，激励青年党员发挥先锋模范作用；有16名党员律师、5个律所党支部荣获全省律师行业优秀共产党员、优秀党务工作者和先进党组织称号，85名党员律师、21个律所党支部分别荣获全市律师行业优秀共产党员、优秀党务工作者和先进党组织称号，行业党建工作质效进一步显现；有61名优秀女律师受到市司法局、市妇联与律协的联合表彰，1名青年律师、1个青年律师志愿服务团分别荣获团市委、市青年志愿者协会联合授予的全市优秀青年志愿者和优秀青年志愿服务组织称号，律师队伍凝聚力、战斗力进一步增强。

二、聚焦高质量发展、奋勇实干争先，绘织勇挑服务发展大梁善为画卷

一是靶向发力高水平赋能开放经济建设。全力支持全省涉外法律服务高质量发展先导区建设，多措并举擦亮无锡涉外法律服务“金字招牌”。高层级注入涉外法服新动能，与市司法局举办全市涉外法律服务推进会，在会上会同市发改委、市商务局、市外办等部门和单位成立无锡市涉外法律服务中心，首发全市新一代开放式涉外法律服务网络平台——全球法律服务即时响应系统，与知名仲裁机构、境内外知名律所签约，发布《无锡企业赴境外投资与并购法律指南》，缔造出无锡涉外法律服务跃升新高度，引发业内外强烈反响。特别是发布的响应系统，汇集了300多家境内外法律服务机构及资源，覆盖了100多个国家和地区，成为无锡“走出去”企业和公民寻求优质法律服务的最新选择。前瞻式延伸涉外法服新触角，厚植涉外法服沃土，携手粤港澳大湾区律师共商涉外法律服务新合作，联合承办线上线下万人规模“涉外仲裁江苏行（无锡）——国际商事仲裁的最佳实践”培训活动，赴满洲里开拓中俄涉外法律服务渠道，举办东盟法律制度境外研修班，多维拓宽行业涉外法服视野、提高服务站位；紧扣全省规范海外中心运行要求，在老挝创建第九个海外中心基础上，全面规范我市海外中心运作，按规保留六个中心，推荐两个海外中心争创全省海外中心示范点，做实做优无锡涉外阵地建设。深层次释放涉外法服新质效，深化涉外法律服务协作，与市商务局、市工商联、市贸促会等全面建立涉外法服协作机制，建立完善我市民营企业和中小制造企业对外贸易“一站式”法律服务机制，促进涉外法服供需两端协同发力。年内，行业向我市外资外贸和境外投资企业举办涉外法治讲座30余场，推送法律服务资讯600多条，提供法律咨询500多次，及时帮助企业解决外国投资审查、货物通关、减费退税和加工贸易等方面法律问题近200件次。

二是精准施策高段位提升服务发展成色。集智聚力法护营商。聚合业内法律服务资源，阶梯式打造法律服务集聚效应，参与构建全市首个财务、税务、律师联合高端智库，破除行业壁垒，协作服务无锡现代化建设；聚律“嵌入式”服务市、市（县）区两级重点项目46个，全程定向提供法律服务161次，配套出具法律意见书195份，推动我市增强经济发展内生动力；领衔研究无锡市委7个法治研究课题，有2个课题成果获市委主要领导充分肯定，推动业内发布综合法律服务指引91份，助力筑牢优化营商环境法治保障。向“新”护航产业强市。以提档升级行业产业链法律服务为抓手，以推荐14名律师入选全市新一届知识产权专家库、共办全市科技企业工业软件知识产权保护和合规管理研讨会、走访市软件行业协会为着力点，构建新质生产力、产业融合法律服务机制，做深做精产业链法律服务，实现“链”接新质生产力。年内，全行业合法性审查产业发展相关规章及规范性文件129份，把好促进产业健康发展合规关；服务产业链上下游企业2700余家，开展产业宣讲、座谈820场次，出具产业法律服务方案232份，定制“一链一企一策”法律服方案248份，为企业提出法律建议3600余条，惠及链企职工4803人次，成效显著、备受肯定，有一家律所荣获无锡市委市政府颁发的无锡市“465”现代产业集群发展先进集体称号。

三是深耕细作高质效促进法治强企建设。靠前释法明理，纵深推进“红律护企”“律护企航”等常态化惠企法律服务机制，发动各分会全面组建律企法律服务宣讲团，通过以案示警、以案释法、以案促改相结合的方式进企开展法治宣讲825场次，受益人数达17325人次。聚焦风险防控，积极响应全市司法行政惠民实事项目——组织千家小微企业和个体工商户“法治体检”专项活动号召，组织行业进园区、厂区389次，开展企业“法治体检”236次，提前介入法律风险评估项目179个，梳理出企业共性生产经营法律风险518个，有针对性提出企业规范经营管理整改法律建议621条，量身开具企业内控法律方案368份。完善法服体系，加强企业金融活动全生命周期风险防范，结合行业惠企服务情况，动态调整律护企业联络员至501人、企业“法律医生”至386人，通过“延线扩面”架起法治助企“连心桥”、当好服务企业“贴心人”，先后帮助企业审查重大经济合同1072份，出具合同审查法律意见书505份，协调解决企业因经营活动产生的矛盾纠纷法律问题629起，为企业挽回经济损失24.7亿余元，服务实效广受企业家好评。

四是心系民生高站位彰显执业为民情怀。推进公共法律服务均衡发展。打造一流公共法律服务输出高地，有12名律师报名参加2024年度“1+1”中国法律援助，有3人入选，其中2人为2023年度“1+1”律师志愿者，分赴内蒙古、广西、贵州三地提供为期一年的法律援助；有5名青年律师受派到陕西有关地区进行执业锻炼，续写无锡公共法律服务新荣光。当年内，司法部还表彰了一批全国法律援助和公共法律服务工作先进集体和个人。我市1名律师荣获全国法律援助先进个人称号，1家律所、1名律师分别荣获全国公共法律服务先进集体和先进个人称号，开启了行业法律服务高光时刻。促进法治建设。年内，1名律师受聘为无锡市委新一届法律顾问、5名律师受聘为市委法律专家库成员，协会被确定为全市行政执法监督基层联系点，加持法治无锡建设纵深推进；全市党委政府律师法律顾问提出法律意见1322条，协助政府审查重大项目合同273份，以“管家式”全周期参与评估论证、项目谈判、合同审查、项目建设及验收等各个环节，充分发挥律师“治未病”功能；全市村（社区）律师法律顾问为基层自治管理提供法律意见1414条，助推基层善治。践行社会责任。全力促进社会和谐稳定，组织行业专班律师全力参与我市重特大突发事件妥善处置工作。凸显无锡律师公益示范效应，江苏宏润律师事务所张慧律师第六次登上央视《法律讲堂》主讲台，是无锡律师进入央视《法律讲堂》主讲第一人；开展全市第三批律师公益法律服务品牌选树工作，集聚释放行业项目化、专业化公益品牌效应。加大公益法律服务投入力度，组织律师办理公益法律服务案件13923件、法律援助案件5380件，参与信访接待和处理案件3696件，参与调解案件4756件，以法为器助力夯实社会治理现代化法治根基。有2名律师因公益法律服务官兵表现突出，获市司法局通报表扬。

三、深耕行业发展、增强发展韧劲，书写聚律砥砺奋进发展答卷

一是厚植根基引领发展。市委政法委书记调研律师工作，深入了解行业发展情况和服务经济社会发展情况，对行业打造高能级法律服务生态圈、更好服务保障高质量发展提出期望。全行业召开第八次律师代表大会，修订协会章程，选举产生协会第八届理事会和第五届监事会。新一届理事会由51人组成，选举产生新一届常务理事会和领导班子会长办公会；新一届监事会由19人组成，选举产生新一届监事长班子。同时，行业还深入推进“大走访大调研大解题”工作，由协会会长带队走进无锡8个块面律师行业，全覆盖实地勘察基层行业发展情况，掌握了解行业“十四五”发展规划落实情况，座谈化解行业发展困惑和问题，坚定行业发展信心。

二是系统施治优化业态。积蓄发展后劲，坚持人才兴业，组织120余名名优律师人才培养对象开展脱产实务培训；提振发展能级，新增两家百人律所，诞生本土首家百人律所，遴选出54家律所参与全省行业专业化律所培育工作，行业发展层级再上新台阶；强化无锡太湖法律服务中心职能作用，资助无锡律师公开出版研究成果，深化拓展行业“产研投”一体化职业教育模式。年内，无锡太湖法律服务中心与协会联合首发全市律师实务系列丛书2本新书《律师使用AI指南》《新公司法实务解构与精讲》，一经发布引发业内外广泛关注；结项10个行业发展研究课题，举办太湖法律大讲堂6期，当好赋能行业发展“强引擎”。筑牢合规防线，破立并举完成行业查处分离改革，带动行业惩戒工作水平整体跃升实现质变；树牢行业合规从业意识，联合知名法学高校举办新晋主任（合伙人）合规培训班，完善律师服务收费备案审查机制，开展律所年检发现问题自查整改工作，汇编发布行业警示教育案例，多措并举守牢行业合规底线。严守执业纪律，完成3835名律师2023年度考核注册，有19名律师暂缓注册；严肃查处执业违纪违规行为，受理投诉66件，办结80件（其中14件为上年度遗留案件），处分违规团体会员3家、个人会员21名。促进协同发展，探索行业高质量发展路径，组织赴上海、深圳、广州、成都等地考察学习7次，接待外（省）市司法行政机关、律协来访交流8批次，促进行业优势互补、深化合作。

三是心系队伍涵养士气。增强职业归属感，先后召开协会新老领导、业内优秀代表迎春座谈会，向53名律师颁发律师执业三十周年纪念章，表彰累计获得三次及以上协会年度优秀个人会员的律师35人，分别授予协会行业建设贡献奖1人、优秀奖34人，“点燃”队伍职业自信感和荣誉感。加大关爱力度，创建“律师之家”，与2家律所被确定为全省行业首批“律师之家”单位之一；实现行业会员体检工作常态推进，共计277人参加年度体检，完成2025年度全市律师职业责任和团体意外伤害两项保险采购，守护职业健康；组织做好行业慰问，共慰问204人。精塑职业风貌，塑造“文武双全”无锡律师队伍形象，先后举办行业元宵文艺汇演和公安、律师辩论赛，青训营、青年律师演讲比赛等文化技能活动，参加全市龙舟赛、企业足球超级联赛，开展行业迎新徒步活动、羽毛球和乒乓球赛、男子篮球赛和足球赛、巾帼登山踏青等体育竞技活动，彰显出无锡律师多才多艺、富有朝气的精神面貌。值得一提的是，我市2名青年律师代表江苏律师业出征全国青年律师演讲比赛，均获优秀风采奖，载誉而归；无锡律师代表团参加全省第六届律师运动会斩获2金1铜的好成绩，展现出无锡律师敢于拼搏的职业风采。严把准入关口，全年协会核准制发实习证409本，审核确认实习指导老师资格142人；组织开展实习人员面试考核26场，参与人数达361人，通过353人。为推动行业实习管理工作提质增效，协会还在全省业内率先评出行业首届优秀实习指导老师和实习考核优秀考官50人；全面研判行业实习人员从业情况，会同滨湖区人民法院等相关实习单位，深化“法官助理”实习项目，积极探索青年律师培养成长路径；深入一线随机巡查律所实习人员管理情况，切实保障实习人员从业权益。

四是夯基固本建强协会。市律师协会坚持建章立制、标本兼治，先后出台协会公务出差差旅费、接待费、讲课评审费管理办法，统一协会公务费用支出口径；制定协会应邀参加相关单位庆典、讲座等活动意见，构建协会、会员“亲”“清”良性互动关系；修订协会秘书处合同制聘用人员薪酬待遇管理办法，出台协会分会工作人员聘用管理（暂行）办法，健全秘书处工作人员职务晋升机制，提升协会机构运转效能。抓实履职建设，召开以提升监督质效、强化履职实效为专题的监事长办公会议，剖析协会管理层及理事会机构履职现状，提出改进建议；在协会换届前调整协会理事会、常务理事会成员，严控身份管理，确保理事会成员合规履职；蹄疾步稳启动协会换届后机构组建工作，对协会领导班子进行科学分工，确保协会换届后工作不断档。稳固宣传成效，巩固优化行业宣传阵地，建立健全《无锡律师》办刊工作机制，优化刊物编委会成员，施行统一编审、定岗定责、交叉核查、按表作业的编刊工作模式，提升办刊水准；跟踪问效合作主流法治媒体发布行业资讯情况，常态执行行业信息宣传录用双月通报机制，配强宣传工作硬件，守住行业宣传争先创优稳定盘。全年协会择优采编报送信息333篇，其中，有1篇次信息被中办《观点摘编》和司法部采用、6篇次信息被省委省政府采用、22篇次信息被省司法厅采用、41篇次信息被省律协采用、19篇次信息被无锡市“两办”采用。协会全年宣传成绩在全省律师行业名列前茅。

回顾市律师协会2024年工作，协会工作总体稳步推进，取得工作成绩可圈可点，令人振奋、催人奋进。但纵观协会年度工作整体推进情况，还存在着些许工作不足，主要表现在以下三个方面：一是行业攻坚“十四五”发展规划目标任务的站位意识有待进一步提高，所取得工作实绩离规划收官目标还存在一定差距；二是行业工作落实整体协调性有待进一步提升、联动性有待进一步加强；三是协会机构作用发挥不均衡，特别是委员会与秘书处的工作紧密性还有待进一步加强。针对这些问题和不足，在2025年工作开展中须加以重视和解决。

“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。2025年，是全市律师行业“十四五”发展规划的收官之年，也是市律师协会新一届机构全面履职元年。“重任在肩，任重而道远”，在2025年全市律师行业工作开展中，市律师协会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，深入践行习近平法治思想，深入贯彻习近平总书记对江苏工作、律师工作的重要指示精神，有力落实司法部党组对律师提出的“五点希望”，牢记嘱托、感恩奋进，坚决扛起“走在前、做示范”的责任担当，坚定“一张蓝图绘到底”，以时不我待、只争朝夕的精神，以勇于拼搏、守正创新的魄力，以踔厉奋发、勇毅前行的韧劲，开创市律师协会新一届机构履职新气象，在坚持政治统领上树好示范，在服务经济发展上精准作为，在厚植法治沃土上善作善成，在践行执业为民上勇毅担当，在促进行业高质量发展上争创示范，在加强协会自身建设上夯基强基，以“六位一体”凝心聚力、不负重托，在新起点上书写无锡律师业高质量发展新篇章、奏响发展新强音，以实际行动交出行业“十四五”发展满意答卷，为推进中国式现代化无锡新实践、奋力谱写“强富美高”新无锡现代化建设新篇章提供高质效法治服务贡献新力量、再创新荣光！